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市县平均工资排列变化主要有两大因素影响
2021-01-11 09:52
来源:未知
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信息传输、软件和信息技术服务业

水利、环境和公共设施管理业

“近年来,我省城镇非私营单位在岗职工年平均工资基本上每年都能保证10%左右的增长率,个别年份增长率甚至更高。但是,平均工资虽然保持了较快增长,但工资水平的地区差距、行业差距、岗位差距仍然存在,有的表现还比较突出。具体到每个人,对工资增长的感受有可能不同。”省统计局相关负责人说。

城镇私营单位就业人员年平均工资最高的三个行业分别是水利、环境和公共设施管理业,房地产业,交通运输、仓储和邮政业。年平均工资最低的三个行业分别是电力、热力、燃气及水生产和供应业,居民服务、修理和其他服务业,农、林、牧、渔业。

交通运输、仓储和邮政业

城镇非私营单位就业人员平均工资分地区看,除了三沙和洋浦,最高的是昌江,其后依次是澄迈、陵水、三亚和海口。分行业看,城镇非私营单位就业人员平均工资最高的是信息传输、软件和信息技术服务业,其后依次是金融业,交通运输、仓储和邮政业,教育等等。

年平均工资前三名行业

房地产业

城镇非私营单位采用全面调查,共调查1.2万家,就业人员98.76万人;城镇私营单位抽样调查1370家单位,约占全省城镇私营单位的21.6%,就业人员6.9万人。

省统计局今天发布的2013年就业人员的平均工资主要数据显示,2013年海南省城镇非私营单位就业人员年平均工资是44971元,实际增长10.8%;城镇私营单位就业人员年平均工资是30002元,实际增长19.4%,是近年来增长速度最快的一年。这是我省首次发布城镇私营单位平均工资数据。

交通运输、仓储和邮政业 (记者梁振君 通讯员曾德立 马圆筠)

城镇非私营单位就业人员

年平均工资前三名行业

金融业

对于海口、三亚两个地级市平均工资低于一些市县的现象,省统计局相关负责人解释说,市县平均工资排列变化主要有两大因素影响,即统计因素和经济发展因素。

城镇私营单位就业人员

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